Травма | Юридические услуги, Барнаул.

Возмещение вреда здоровью при травме на производстве

А. обратился в нашу организацию после получения травмы на производстве, т.к. работодатель не обеспечил безопасные условия труда.

Работая водителем-экспедитором, в марте 2018 г. получил тяжелую травму спины (на него упала металлическая створка ворот гаража, когда он ставил машину после работы).

Не желая доводить дело до суда, сначала А. хотел решить проблему с работодателем мирно и самостоятельно, но работодатель ущерб не признал и отказал в выплате возмещения, указав, что его вины в несчастном случае на производстве нет.

А. потребовалась юридическая помощь для взыскания ущерба при травме на производстве.

После консультации и анализа ситуации мы подготовили исковое заявление, в судебном заседании ответчик свою вину был вынужден признать,  т.к. все его аргументы по отсутствию вины были нами опровергнуты.

Работодатель (ответчик) предложил нашему клиенту заключить мировое соглашение с единовременной выплатой денежной суммы в 80 тыс.руб. (эта сумма существенно перекрывала понесенные клиентом расходы).

Мы рекомендовали нашему клиенту согласиться на данный исход дела, т.к., в настоящем случае это было лучшее и быстрое решение из возможных. Процесс мог затянуться, потребовалась бы экспертиза, далее рассмотрение дела в суде первой инстанции с возможным обжалованием решения в апелляции, как следствие, сложно прогнозируемый результат.

Дело закончено заключением мирового соглашения, денежные средства на возмещение вреда при  травме на производстве от ответчика истцу поступили в полном объеме.

 

Получить консультацию
Правовую грамотность и конфиденциальность гарантируем
или позвоните нам по номеру:

Статьи блога

пенсионный спор юрист08.10
Льготная пенсия: слесарь КИПиА

Кейс из практики: пенсионный судебный спор, обжалование отказа ПФ РФ в назначении льготной пенсии слесарю КИПиА.

Труд и пенсия
выселение из жилья16.10
Топ-9 признаков незаконного увольнения

Работодатели часто и грубо нарушают права работников, лишая их места трудовой деятельности и, как следствие, заработка. Разбираемся, что же представляет собой увольнение как таковое.

Блог юристов
01.02
Льготная пенсия: медицинские работники

Наш клиент, врач анестезиолог-реаниматолог, работал в том числе и в сельской местности, но Пенсионный фонд отказал ему в назначении досрочной пенсии. Разбираемся, в чем ошибка.

Труд и пенсия